石原 孝尚 - いい講演は「講演依頼ナビＤＸ」｜企業研修・労働組合・商工会議所の実績多数

肩書：株式会社Brilliant Future Consulting　代表 / サッカーコーチ・グローバルディレクター・自治体スポーツ振興アドバイザー・サッカー解説・企業研修講師

メディア出演など：◎石原孝尚の日経コラム
- Happy First Achievement ひとりひとりの幸せを追い求める先に成果がある –

▼本当のダイバーシティとは「足りなくてありがとう」
https://www.nikkeimm.co.jp/tips/detail/id=1461

▼人は「正しい人」の話を聞くのではなく、「信じた人」の話を聞く
https://www.nikkeimm.co.jp/tips/detail/id=1473

▼ひとりひとりの力を発揮し成果を出せるチーム、リーダーとは
https://www.nikkeimm.co.jp/tips/detail/id=1502

「Happy First Achievement～ひとりひとりの幸せの先に最高の結果がついてくる～」
女子プロサッカー史上初四冠達成・海外で代表選手を指導してきたサッカー監督が語る
『リーダーシップとチームビルディング』

『今までは、「勝って選手を喜ばせたい」、「売り上げをあげて社員を幸せにしたい」というように、『成功の先に幸せ』がありました。でも僕はずっと「選手が幸せにプレーできる環境、自分らしくプレーできるチームを作れば、選手たちが勝利を運んでくれる」、「社員ひとりひとりを大切にして、ひとりひとりの働きがい、強みを最大限発揮できれば、売り上げは上がる」と信じてきました。』そう語る石原監督。
ひとりひとりが自分も仲間も大切にしながら働き、チームの力を最大限にするためのヒントがきっとあります。

【主な研修テーマ】
▶チームビルディング
パラダイムシフトした今、ひとりひとりがリーダーシップを発揮する”One Team”
弱みを強みに変え、 危機を好機に変えるチームビルディング

▶ダイバーシティ＆インクルージョン
Happy First Achievement 今も、そして未来も『自分らしく』生きるために

▶コミュニケーション
ひとりひとりが最大限力を発揮し幸せを感じる ”Motivation & Communication”
ひとりひとりの違いを認めあい強みを発揮しあうリーダーシップとチームワークとは

【主な企業研修実績】
・JR東海
・株式会社イオン
・豊田通商株式会社　
・株式会社マネーフォワード　
・株式会社NTTデータウェーブ
・Hiltonグループ等
・名古屋高校　等

【講演参加者の声】
▶Happy Firstマインドが社内に浸透しだしてからは、指示を出さなくても、社員同士で、理念やあり方にてらして、決断できるようになった」（某ホテル　40代マネージャー）
▶「今まで、自分で研修を多くうけてきて、インプットしてきたが、ここまで『自分ごと』として、腹落ちしたワークショップはなかった。」(商社50代マネージャー）
▶自分らしさとか得意を発揮したいけど、周りのことが良く理解できなかったけど、皆の得意が見えてきて、お互い不得意をカバーしようとする空気感が出てきている。（某ホテル　30代チームリーダー）

事務局からの推薦

石原が大切にしてきたこと

講演テーマ

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