並河 康一[ 経営者 /経営コンサルタント /人材育成コンサルタント]

肩書き
代表取締役
メディア出演など
レインボータウンFM ラジオdeハピネス 「吉村ひかるのブランディングの知恵袋」vol.28 ~働き方改革のススメ~

あなたのお困りごとを解決できるまで、持ち得た知見と卓越した探索能力でトコトン提案し続ける経営コンサルタントの並河康一です。

1968年(昭和43年)千葉県生まれ。昭和学院秀英高校、日本大学生産工学部卒業後、ITの総合商社に入社しました。PC専任営業マンとして1年間で200台以上のパソコンを販売して年間新人賞を獲得します。
 
その後、大学時代の先輩からのお誘いもあって、建設機材のレンタル会社へ転職します。そこから実に23年間にわたり、ドップリと建設業界にハマり込みました。建設業での朝早くから夜遅くまで働かされる劣悪な環境と古い業界体質に納得できずに、5社転職しながらプライベートと仕事を両立できる環境を探し続けましたが、残念ながらたどり着くことができませんでした。

24年間考えた結果、自分が思う適正な「働き方改革」を実行するためには、既存の会社では難しいことを悟り、孤軍奮闘して企業を立ち上げることにしたのです。

月日は流れ、結婚して子宝にも恵まれましたが、公私における様々なプレッシャーを自身で処理することができずに「抑うつ症」を発症してしまいます。そこから約1年半、働きながら自分なりに「うつ病」と向き合い、克服することに成功します。

現在は、経営コンサルタントやメンタルヘルスアドバイザー、セミナー講師、セールスコピーライターとして活動しています。

並河康一の【働き方改革のススメ】

IT化がどんどんと進み、それに伴い仕事のスタイルも日々変化していきます。 環境が変わり、働き方も変わってきた今の時代。 実践で役に立つ『働き方改革』を提供されている並河さんにお話をお聞きしました。

プロフィール

皆さまの苦労に共感し、ずーっと聞き続けられるヒアリング能力を持つ講師です!

80歳の父(うつ病疾病中)と74歳(すい臓がん再発中)の老々介護生活を全力サポートしながら、家に帰れば、自閉症の発達障害をもつ知的障害児(7歳)と毎日添い寝する生活をもう数年続けています。弱者の気持ちが分からない人の話を聴くよりは断然内容も濃いですし、どこをどう悩んでいたり、どう解決したらよいか分からない方や会社の皆様に、結論【べき論】ではなく、どういう道筋があるのかなどといったナビゲーターとして、広くご活用いただけることは間違えありません。

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他講師との違い

ここがポイント【べき論】を押し付けない!【自慢話】はしない!

聴いた内容を持ち帰って、会社や家庭で使えない【べき論】や、講師がこれまで歩んできた「こんなに僕はすごいんだぞ~」のような話は一切しません。持って帰ったその日から実践出来るもののみお伝えしています。

ここがポイント【すべてが実体験】に基づいている知見で詳しく解説!

評論家ではありませんので、人の【フンドシ】で相撲を取るような講評はありません。50年生きてきてようやくわかった実体験に基づいた内容しかお話しできませんし、内容も一切盛ったりしません。

ここがポイント【すべてが実体験】した知見のみでお話しすることができます!

ビジネスや家庭で起こる様々な事象を50年生きてきてようやく「なぜ?」「どうして?」ということが見えてきました。お悩みの方々に、単純に結論を押し付けるのではなく、悩みの本質を徹底的にヒアリングして、その道筋を示すことができます。

講演・セミナー情報

もう老々介護は怖くない!いまやっておくべき5つのこと。

<横浜関内校>と<市ヶ尾校>の2校で開催いたします。
お申し込みはコチラから
http://www.jcai.jp/shop/index.php?sid=286

並河 康一

[ 経営者 /経営コンサルタント /人材育成コンサルタント ]

肩書き:代表取締役

有効期限

障害児とどう向き合うか?7歳知的障害児を持つ父親の覚悟と本気

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並河 康一

[ 経営者 /経営コンサルタント /人材育成コンサルタント ]

肩書き:代表取締役

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転職を6回成功させた講師が教える飛躍的に通りやすくする方法

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並河 康一

[ 経営者 /経営コンサルタント /人材育成コンサルタント ]

肩書き:代表取締役

有効期限

講師情報

講師名並河 康一
カテゴリ [経営者][経営コンサルタント][人材育成コンサルタント]
肩書き代表取締役
経歴1968年(昭和43年)千葉県生まれ。昭和学院秀英高校、日本大学生産工学部卒。
ITの総合商社入社を皮切りに23年間で6社の就業経験を持つ。20年以上建設業とその付帯業で建築・土木への造詣を深めるかたわら、2003年に営業所長に就任してからは、マネジメントに携わるようになる。と同時に、トステムビジネスセミナーにて2年間にわたり、コミュニケーションスキル・ドラッカー理論・ビジネス経理学といったマネジメント専門知識を習得。得られた知見を実践することで、独自のマネジメント・メソッドを確立する。会社内において、教育機関を立ち上げ、各部署への配属前までに習熟した即戦力人材を送り込むなど、教育者としての実績も豊富である。
現在は、株式会社EXCITING PROJECTの代表取締役 兼 働き方改革コンサルタント・コピーライターとして、
・経営コンサルタント(経営相談・診断、経営事業計画策定、人事・組織制度構築、マーケティング・営業戦略、業務改善コンサルティング、起業・開業コンサルティング)
・セミナー企画・開催(働き方改革セミナー・管理職マネジメントセミナー、メンタルヘルスセミナー・コミュニケーションセミナー、新人・ビジネスマナー研修、営業研修)
・コピーライティング(商品・サービスのPR文、Web掲載文、ブログ記事起稿、キャッチコピー作成、執筆活動)
を行っている。
ホームページURLhttp://www.ex-pj.com
URLhttps://ameblo.jp/exciting-project
URLhttps://www.youtube.com/watch?v=z8YRHRGbbaw
URLhttps://profile.ameba.jp/ameba/exciting-project
メディア出演などレインボータウンFM ラジオdeハピネス 「吉村ひかるのブランディングの知恵袋」vol.28 ~働き方改革のススメ~